30. juni 2023 ga Arbeids- og inkluderingsdepartementet ut en veileder om reglene for innleie av arbeidskraft i Norge.
Denne veilederen er ment å gi en oversikt over reglene om innleie, og gir samtidig uttrykk for departementets forståelse av ulike sider av regelverket. Departementet presiserer at det er de alminnelige rettskildene, slik som lovtekst, forarbeider, rettspraksis mv., som må avgjøre rettsspørsmål knyttet til innleie. Departementet tar sikte på å oppdatere veilederen jevnlig.
> Les mer her (regjeringen.no)
Har du juridiske spørsmål?
Du kan kontakte vår advokatvakt på telefon 23 08 88 88, via vårt henvendelsesskjema eller på advokat@norskindustri.no. Vi gjør oppmerksom på at dersom du sender henvendelsen per e-post legges den inn i vårt henvendelsessystem.
Alle saker må inn i vårt henvendelsesskjema
For å få tilgang må du første opprette en brukerkonto med e-postadresse. For å sende oss en henvendelse, gå til Kontaktskjema > Medlemsbedrift > Juridisk henvendelse. I kontaktskjemaet fyller du ut informasjonen vi trenger for å behandle henvendelsen på en effektiv måte.
Spørsmål om tariff, kompetanse, fagopplæring og e-læring gjøres også i henvendelsesskjemaet.
Før sommeren kom et representantforslag fra SV som ville utvide forbudet mot innleie fra bemanningsselskaper til også å gjelde ISO-området i petroleumsnæringen. Norsk Industri, LO og Fellesforbundet er enige om at dette ikke er nødvendig.
Arbeids- og sosialkomiteen på Stortinget skal behandle to representantforslag i forbindelse med innleieregelverket.
Godkjenningsordningen trer i kraft 1. januar 2024, med en overgangsordning til 31. mars 2024.
